Type de poste : CDI
Temps de travail : 34H sur 4 jours/semaine
Rémunération : à partir de 2 196€ brut/mois
Qualification : Bac+2/3 en droit, gestion, immobilier ou équivalent
Lieu : Angers
Date de début : Mai 2026
Vos missions
Au sein du service recouvrement contentieux et sous la direction de sa responsable, vous serez en charge de :
– Instruire et analyser les dossiers transmis par les Chargé(e)s de clientèle après la phase de recouvrement amiable et déterminer la procédure à appliquer.
– Recevoir les locataires en impayés et informer sur les procédures et les dispositifs d’aides possibles dans une logique de conciliation afin d’éviter les poursuites contentieuses.
– Rechercher des solutions de règlements amiables et de relogement économique, en lien avec l’agence.
– Optimiser le recouvrement des dettes par une prise en charge « sociale et individuelle » du locataire.
– Garantir le lien fonctionnel avec la société de recouvrement pour les dettes des locataires partis.
– Engager et suivre les procédures contentieuses de recouvrement de la dette en lien avec les prestataires et partenaires extérieurs (avocat, huissier, service social…).
– Représenter l’organisme auprès du tribunal, des différentes commissions (FSL, CCAPEX, conciliation).
– Assurer le suivi des comptes loyer et mettre à jour les tableaux de suivi d’activités.
– Réaliser un reporting régulier auprès de sa responsable.
Votre profil
De formation Bac+2/3 en droit, gestion, immobilier ou équivalent, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du logement social.
Vous avez des connaissances en droit civil et procédures de recouvrement contentieux.
Vous avez un sens du relationnel et une aisance rédactionnelle, vous avez une forte capacité de négociation, de persuasion, d’analyse et d’organisation. Vous savez faire preuve d’adaptabilité et de rigueur.
Conditions de travail
Poste à pourvoir en CDI
Date de prise de fonction : Mai 2026
Rémunération : à partir de 2 196€ brut/mois
Prime d’intéressement
Prime de fin d’année
Tickets restaurant
Temps de travail : 34H sur 4 jours/semaine
Entreprise labellisée Lucie 26000
Afin de candidater, merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation.
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Si vous souhaitez obtenir des précisions sur le poste et les conditions de travail, merci de contacter les Ressources Humaines au 02 41 23 57 63.